公司可以随意裁减人员吗

　（一）我国法律对公司裁员的数量和程序作了严格限制，只有在以下情况中，才可以进行裁员：

　　１、依照企业破产法规定进行重整的；

　　２、生产经营发生严重困难的；

　　３、企业转产、重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的；

　　４、其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的。